AGENDA PRESENTACIÓN DEL PROYECTO ACTIVIDADES DEL PROGRAMA ALINEADAS CON PLAN ESTRATEGICO SECTORIAL E INSTITUCIONAL DEL MTPE

ACTIVIDADES DEL PROGRAMA DE INTERES DE LOS GOBIERNOS REGIONALES

ANTECEDENTES

• 2012: Se creó la Ventanilla Única de Promoción del Empleo (VUPE). • 2015: Se cambia la denominación por el Centro de Empleo (CE). • El CE Tiene como finalidad articular (12) servicios de empleo la inserción laboral, la mejora de la empleabilidad y el desarrollo de emprendimientos sostenibles. • Gestionados por GR, bajo la rectoría del MTPE.

Es una Unidad Ejecutora creada en setiembre del 2016 para implementar el Proyecto de Inversión Pública “Mejoramiento y Ampliación de los Servicios del Centro de Empleo para la inserción laboral formal de los jóvenes en las regiones de Arequipa, Ica, Lambayeque, La Libertad, Piura, San Martin y en Lima Metropolitana”.

OBJETIVO GENERAL Y ESPECÍFICOS Mejorar y ampliar los servicios que brindan los Centros de Empleo dirigidos a la población juvenil urbana en las 7 regiones priorizadas.

Mejorar la asistencia a los buscadores de empleo

Mejorar la articulación con el sector productivo

EL PROYECTO PROYECTO

DOCUMENTOS DE FORMALIZACIÓN Y OPERATIVIDAD

SERVICIOS CONSIDERADOS

AMBITO GEOGRÁFICO DE INTERVENCIÓN

•

Contrato de Préstamo N° 3547/OC-PE 28 Junio 2016

•

RM N° 205-2016-TR Creación de Unidad Ejecutora 007: Programa Mejoramiento y Ampliación de los Servicios del Centro de Empleo “Fortalece Perú” Pliego 012 MTPE 12 Setiembre 2016

•

RM N° 278-2016-TR Aprobación del Manual de Operaciones del Programa 09 Noviembre 2016

•

RM N° 318-2016-TR Designación de Director Ejecutivo del Programa 23 Diciembre 2016

• • • • •

Acercamiento empresarial Capacitación laboral Asesoría en la Búsqueda de Empleo (ABE) Certificado Único Laboral Bolsa de Trabajo

Arequipa, Ica, Lambayeque, La Libertad, Piura, San Martín y Lima Metropolitana

COMPONENTE 1

Adecuada articulación del Centro de Empleo con el sector productivo.

COMPONENTE 2

Adecuados servicios del Centro de Empleo a los jóvenes

COMPONENTE 3

Adecuados procesos operativos del Centro de Empleo

COMPONENTE 4

Suficiente capacidad rectora del MTPE con los Gobiernos Regionales para la inserción laboral

LÓGICA DE EJECUCIÓN DEL PROYECTO ACCIONES TÉCNICAS Año 1 IMPLEMENTACIÓN DE PROYECTO • Condiciones institucionales • Condiciones administrativas • Condiciones presupuestales TDR PARA CONSULTORIAS (rediseño de servicios y estudios) • Bolsa de Trabajo, Acercamiento Empresarial y servicios complementarios • CUL • ABE • Capacitación laboral • Tejido Empresarial • Instrumento de Diagnóstico de empleabilidad • Optimización de procesos operativos • Micro localización para Centros de empleo • Arquitectura de sistema informático EVENTOS Y LOCALES CE • Articulación empresarial (14) • Acondicionamiento de Centros de Empleo (Piura)

Año 2 EJECUCIÓN DE CONSULTORÍAS

TDR PARA CONSULTORÍA • Tejido Empresarial • Estrategia de Marketing (y ejecución de Plan de Medios) • Desarrollo de software • Mecanismo de incentivo para GR • Mejora organizacional del sector empleo EVENTOS Y OTROS • Articulación empresarial (27) • Acondicionamiento de Centros de Empleo (5)

Año 3 IMPLEMENTACIÓN DE SERVICIOS REDISEÑADOS DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN • Pilotos en Clusters (Gamarra y Gremio) • Pilotos de capacitación (Aprendizaje y Mentoría) ESTUDIOS (consultorías) • Tejido Empresarial • Mecanismos de coordinación con GR EVENTOS Y OTROS • Articulación empresarial (27) • Ejecución de Plan de Medios • Hardware adquirido e implementado

CONSULTORÍAS POR COMPONENTES CONSULTORIA

C

OBJETO

MONTO

2

Optimizar la prestación del servicio de ABE en función de las necesidades, institucionalizando su importancia en el mercado de trabajo e incrementando las posibilidades de inserción laboral formal especialmente de los jóvenes

S/ 435,031

REDISEÑO CUL

2

Optimizar la prestación del servicio de CUL en función de las necesidades, institucionalizando su importancia en el mercado de trabajo e incrementando las posibilidades de inserción laboral formal de los jóvenes

S/ 77,652

NUEVOS SERVICIOS (BT Y AE)

1

Mejorar la articulación de los servicios de empleo a los requerimientos y necesidades del sector productivo, redefiniendo las estrategias y optimizando la prestación de los servicios de Bolsa de Trabajo y Acercamiento Empresarial

S/ 126,070

INSTRUMENTO DE EMPLEABILIDAD

2

Desarrollar un instrumento para la medición de empleabilidad y perfilamiento de los usuarios de los CE del MTPE

S/ 240,468

MEJORA DE PROCESOS DEL CE

3

REDISEÑO ABE

Analizar y rediseñar los procesos del CE, con énfasis en los servicios orientados a la inserción laboral formal juvenil

Generar información actualizada, válida y sistematizada sobre el tejido empresarial y sus necesidades de mano de obra en las regiones de Arequipa, Ica, Lambayeque, La Libertad, Piura, San Martín, y Lima Metropolitana, y optimizar su gestión desde el CE

S/ 241,405

TEJIDO EMPRESARIAL

1

REDISEÑO CAPACITACIÓN LABORAL

2

Mejorar las oportunidades de inserción laboral de los jóvenes en empleos formales, optimizando el servicio de capacitación laboral juvenil integrado al CE

S/ 880,845

PLATAFORMA INFORMÁTICA

3

Nueva Propuesta de Plataforma Informática del CE del MTPE

S/ 197,250

S/ 514,784

ACTIVIDADES DEL PROGRAMA ALINEADAS CON EL PLAN ESTRATEGICO SECTORIAL E INSTITUCIONAL DEL

MTPE

POLÍTICAS DE EMPLEO EN EL PERÚ

CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ

Art. 23 El Estado y el Trabajo “El Estado promueve condiciones para el progreso social y económico, es especial mediante políticas de fomento del Empleo Productivo y de Educación para el Trabajo….” Política 14 Acceso al Empleo digno y productivo

ACUERDO NACIONAL

PLAN BICENTENARIO

POLÍTICAS NACIONALES

Objetivo Nacional 4 Economía competitiva con alto nivel de empleo y productividad Objetivo Estratégico 5 Incremento de los empleos adecuados para la modernización inclusiva

Política Nacional en Materia de Empleo Promover la Inserción laboral productiva, formal y con empleo decente Transversal: Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública

PESEM - PEI

POA FORTALECE PERÚ

POLÍTICA NACIONAL DE EMPLEO EN LA QUE INTERVENIMOS (D.S. N° 052-2011-PCM)

Promoción de la inversión, aumento de la productividad, competitividad, infraestructura pública y desarrollo rural, para el crecimiento económico y generación de empleo decente

Promover la Inserción laboral productiva, formal y con empleo decente

Promover la formación ocupacional, técnica y profesional, así como la capacitación y reconversión laboral, en concordancia con los requerimientos del mercado de trabajo Desarrollar e incrementar las capacidades emprendedoras de la población en edad de trabajar e impulsar sus emprendimientos en un marco de inclusión social, competitividad y con igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres Promover la igualdad de oportunidades y de trato, así como la no discriminación en el mercado de trabajo, con igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres

Promover la coordinación intersectorial y territorialmente de las políticas económicas y sociales para la generación de empleo decente en un marco de diálogo social

ACTIVIDADES POA DEL PROGRAMA DE INTERES DE LOS GOBIERNOS REGIONALES

ACTIVIDADES POA 2018 DE INTERES DE LOS GR COMPONENTE I

COMPONENTE II

COMPONENTE III

SUFICIENTES MECANISMOS DE ARTICULACIÓN CON EL SECTOR PRODUCTIVO

ADECUADO SERVICIO DE CAPACITACIÓN LABORAL A JÓVENES

ADECUADA INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO DE LAS OFICINAS DEL CE

SE TIENE PROGRAMADO REALIZAR 11 ENCUENTROS EMP Y 16 SEMANAS DEL EMPLEO EN:

ACTIVIDADES PROGRAMADAS PARA EJECUTARSE A PARTIR DEL AÑO 2019

SE TIENE PROGRAMADO IMPLEMENTAR 02 CE:

PIURA, LA LIBERTAD, LAMBAYEQUE Y AREQUIPA, SAN MARTIN E ICA

CONFIRMADO: PIURA POR CONFIRMAR: AREQUIPA O LA LIBERTAD

COMPONENTE I EVENTOS DE ARTICULACIÓN EMPRESARIAL 2017

MARATÓN DE EMPLEO JUVENIL

ENCUENTROS EMPRESARIALES

SEMANAS DEL EMPLEO

COMPONENTE I PROGRAMACIÓN 2018 - MECANISMOS DE ARTICULACIÓN EMPRESARIAL

REGIÓN

MES Febrero

Marzo

Abril

Mayo

Arequipa

20

31 - 01

Ica

27

24 - 25

La Libertad 4 5

San Martín Lima Metropolitana En azul, las Semanas del Empleo. En rojo, los Encuentros Empresariales.

Agosto

Setiembre

Octubre

28

25 - 26

17 - 18

Noviembre

22 - 23

19 - 20

07 - 08 4 15

X

Julio

19 28

Lambayeque Piura

Junio

21

18 - 19

14

06 - 07

23 - 24

12 - 13 X

X

COMPONENTE III IMPLEMENTACIÓN DE LOS CE – MODELO CE PIURA AVANCES Y PROXIMOS PASOS PARA EL PROYECTO: ACONDICIONAMIENTO DE LA NUEVA SEDE DEL CE DE PIURA

Mes

ELABORACION Y VALIDACION (SENEP) DE TDRs

GESTION PARA LA OBTENCION DE LICENCIAS Y PERMISOS

APROBACION Y REGISTRO DEL 5° ESTUDIO DEFINITIVO

CONTRATACION DE SERVICIOS

EJECUCION DEL SERVICIOS DE ACONDICIONAMIENTO EN LA NUEVA SEDE

SERVICIO: ESTUDIO TÉCNICOS PARA IMPLEMENTACIÓN DEL CE PIURA

Set - Dic

ENTREGA DEL LOCAL AL PROGRAMA

Ene - Feb

Mar - Abr

May

INAUGURACION

ACCIONES TECNICAS

ACCIONES ADMINISTRATIVAS

GESTION PARA EL ALQUILER DEL LOCAL ELEGIDO

Jun

GRACIAS