convocatoria laboral politicas


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CONVOCATORIA LABORAL

Fundación Vida Silvestre Argentina seleccionará un candidato para organizar y liderar el área de Gestión Política de la organización, cuyo perfil responda a las características descriptas más abajo. Los requisitos planteados no son excluyentes y la evaluación de los postulantes se hará en forma integral. Más información en: http://www.vidasilvestre.org.ar Interesados Enviar CV con asunto indicando ”Políticas”, y SIN OMITIR REMUNERACIÓN PRETENDIDA, preferentemente antes del 20/12/2013 a [email protected]

Propósito de la posición: Proporcionar una visión estratégica y política sobre la agenda ambiental de la Argentina. Desarrollar una estrategia de incidencia para la organización, focalizando en el fortalecimiento y el posicionamiento de la Fundación Vida Silvestre Argentina con actores relevantes de la realidad política. Coordinar el desarrollo de una visión estratégica de trabajo de los diferentes programas de la FVSA, en su vinculación con actores del sector político. Identificar y liderar el desarrollo de posiciones institucionales en temas relevantes de la agenda pública, y desarrollar e implementar las estrategias para el posicionamiento de la organización en los temas de la actualidad en el sector ambiental. Actuar como el referente y vocero de la FVSA, en coordinación con los Directores de Departamento, ante actores relevantes y medios de comunicación. Foco El principal foco de trabajo del experto, será promover y facilitar políticas públicas para el abordaje de la agenda ambiental a nivel nacional y provincial, particularmente en las temáticas de interés de la organización. Su trabajo tendrá una fuerte vinculación con actores gubernamentales (nacionales, provinciales e internacionales) y no gubernamentales estratégicos.

Responsabilidades: Estratégicas: 

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Trabajar con decisores políticos públicos y privados, para involucrarlos activamente en los procesos de desarrollo de políticas públicas en los temas relevantes para la organización. Desarrollar e implementar una estrategia para el posicionamiento de la organización como referente en el sector político a diferentes niveles. Identificar y participar en espacios de incidencia en políticas públicas, en representación de la organización. Desarrollar estrategias regionales de acción e incidencia en colaboración con los coordinadores de programas regionales de la FVSA. Mantener actualizada la información y contactos estratégicos (incluyendo la red de WWF) en relación con la temática.

Operativas:  Proveer asistencia y apoyo de gestión a nivel político, a los coordinadores de programas de la FVSA, ayudando a la gestión efectiva de los objetivos institucionales.  Apoyar el desarrollo de posiciones institucionales y comunicados de prensa, así como el desarrollo y formulación de proyectos para donantes, en los aspectos vinculados al desarrollo de propuestas de políticas para aplicación de los resultados e investigaciones desarrolladas por la FVSA.  Reportar sus resultados al Director General.  Articular con los Directores de Conservación y Desarrollo Sustentable y Comunicación, la implementación de las estrategias y acciones desarrolladas.  Ser vocero de la FVSA, en coordinación con el Departamento de Desarrollo institucional y comunicación.

Perfil: Calificaciones requeridas Título universitario en una temática relacionada (Ciencias políticas, relaciones internacionales, Derecho, Gestión ambiental), con al menos 5 años de experiencia laboral previa a nivel nacional y/o internacional. Experiencia y vinculación a nivel internacional, en temáticas ambientales y de desarrollo sustentable. Capacidades requeridas       

Elevado perfil político. Conocimiento de las políticas y procesos internacionales vinculados con la temática ambiental, en particular los temas de trabajo de la FVSA. Contactos con actores relevantes a nivel nacional e internacional. Excelente manejo del Inglés y el español, tanto escrito como oral. Habilidades para la gestión y la comunicación. Capacidad para la planificación estratégica. Capacidad probada de trabajo en equipo.